Beginn des Arbeitsverhältnisses: Rechte und Pflichten bei der Einstellung, der Arbeitsvertrag, Gleichstellung von Männern und Frauen, Besonderheiten bei besonders zu schützenden Personengruppen
Inhalt des Arbeitsverhältnisses: Arbeitspflicht und Vergütungspflicht, Nebenpflichten im Arbeitsverhältnis, Arbeitnehmerhaftung
Der Entgeltanspruch: gesetzliche Mindestnormen, Mitbestimmungsmöglichkeiten des Betriebsrats nach den Regelungen des BetrVG
Tarifvertrag und Arbeitsverhältnis, Eingruppierung, übertarifliche Leistungen
Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses: Grundfragen des Kündigungsschutzes
Das Arbeitsgerichtsverfahren: Aufbau der Arbeitsgerichtsbarkeit, Zuständigkeit
Teilnahme an einem Kammertermin im Arbeitsgericht, Beobachtung und Auswertung der Verhandlung
Tipp für Grundlagenseminare
Auch für wiedergewählte Betriebsräte ist der Besuche der Seminare ab B2 möglich. Wegen der zahlreichen Gesetzesänderungen in den vergangenen Jahren ist es sogar dringend anzuraten.
Kostenübernahmeerklärungen
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Betriebsräte nach § 37.6 BetrVG Schwerbehindertenvertreter nach § 179 Abs. 4 Satz 3 SGB IX JAV Mitglieder nach §37.6 BetrVG in Verbindung mit §65 BetrVG